Wet Werk en Zekerheid WWZ

november 30, 2014 6:02 am Gepubliceerd door | Laat een bericht achter

De Wet Werk en Zekerheid ofwel WWZ zal voor grote veranderingen zorgen voor het arbeidsrecht in 2015. De bedoeling van de wet werk en zekerheid is dat het makkelijker en goedkoper zal worden om mensen en voornamelijk flexwerkers te ontslaan... Artikel bekijken

NEN 4400-1

november 24, 2014 8:51 am Gepubliceerd door | Laat een bericht achter

Payrollen is, en zal ook in de toekomst toenemen. Het kan dan ook niet uitblijven dat de overheid vroeg of laat maatregelen gaat nemen om misbruik tegen te gaan. Nu is het zo dat iedereen een payroll bedrijf kan beginnen... Artikel bekijken

Wet Werk en Zekerheid (concurentiebeding)

november 22, 2014 10:35 am Gepubliceerd door | Laat een bericht achter

Een concurrentiebeding bij arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd mag niet meer in de arbeidsovereenkomst staan, tenzij men in die overeenkomst zwaarwegende bedrijfs- of dienst belangen opneemt. De belangen of redenen dient men uitvoerig te beschrijven in het concurrentiebeding en tevens motiveren... Artikel bekijken

Inlenersbeloning

september 7, 2014 10:32 am Gepubliceerd door | Laat een bericht achter

vanaf 1 januari 2015 zal er strenger gekeken worden of werknemers die voor een payrollbedrijf werken, wel het juiste salaris ontvangen. Het komt hier op neer, dat een werknemer die langer dan 6 maanden werkt bij een bedrijf eenzelfde beloning... Artikel bekijken